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電影宣發工資如何

發布時間:2023-05-15 10:55:17

Ⅰ 做電影宣發工作賺錢嗎

做的好肯定是賺錢的,現在電影動不動就幾億幾十億的票房,電影這么大的市場,還怕賺不到錢

Ⅱ 農村公益電影放映員一年工資多少

您好,察此租農村公益電影放映員是一項重要的公益工作,他們的主要職責是在農村地區放映宣傳電影,提高農民的文化素質和文化意識。他們的工作雖然不是很高端,但是對於農村地區的發展和文化建設起到了重要的作用。

一般來說,農村公益電影放映員的敗兆工資並不高,主要是由於農村地區經濟相對較為落後,文化事業也不太發達,因此公益電影放映員的工資也相對較低。根據不同的地區和工作經驗,農村公益電影放映員的工資可能會有所不同,但一般來說,他們的年薪在1萬元左右。

需要注意的是,農村公益電影放扒慎映員的工作並不是為了追求高薪,而是為了服務農村地區的文化事業,提高農民的文化素質和文化意識。因此,他們的工資並不是衡量他們工作價值的唯一標准,更重要的是他們的工作對於社會的貢獻和影響。

Ⅲ 南京電影放映員工資多少一個月

南京電影放映員工資一般3000到4000元左右,具體的南京電影放映員工資與當時與公司簽訂的勞動合同以及公司的各種補助、津貼以及加班時間的多少有一定的關系,加班時間越多,工資總額也就越高,其月實際工資=月工資÷21.75×實際出勤天數
《關於職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》

一、日工資、小時工資的折算
按照《勞動法》第五十一條的規定,法定節假日用人單位應當依法支付工資,即折算日工資、小時工資時不剔除國家規定的11天法定節假日。據此,日工資、小時工資的折算為:
日 工 資:月工資收入÷月計薪天數
小時工資:月工資收入÷(月計薪天數×8小時)。
月計薪天數=(365天-104天)÷12月=21.75天
二、如果用人單位工作拖欠工資,有兩個途徑可以要求支付工資:
1、勞動者可以到當地勞動局勞動監察投訴;優點:方式簡單。缺點:各地型派執法力度可能不是很大;

2、可以到當地勞動局(人力資源和社會保障局勞動爭議仲裁委員會)申請仲裁,要求支付工資。如果未簽訂勞動梁卜合同,可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。如果是以拖欠橡租穗工資提出的解除勞動關系,還可以要求支付經濟補償金。優點:除了工資外,還可以主張經濟補償、雙倍工資等,並且一般都可以最終解決;缺點:申請勞動仲裁就是打勞動官司,程序稍多,需要專業人士指導。

《勞動爭議調解仲裁法》第二條 中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議,適用本法:
(一)因確認勞動關系發生的爭議;
(二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議;
(三)因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議;
(四)因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議;
(五)因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議;
《勞動法》第五十條工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。

《工資支付暫行規定》第十八條各級勞動行政部門有權監察用人單位工資支付的情況。用人單位有下列侵害勞動者合法權益行為的,由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經濟補償,並可責令其支付賠償金:

(一)剋扣或者無故拖欠勞動者工資的;
(二)拒不支付勞動者延長工作時間工資的;
(三)低於當地最低工資標准支付勞動者工資的。
經濟補償和賠償金的標准,按國家有關規定執行。

Ⅳ 電影放映員補貼政策

電影放映員干滿一年的每月補助二十元,干十年每月補貼二百元,依此類推。

法律依據:
《工資支付暫行規定》
第三條本規定所稱工資是指用人單位依據勞動合同的規定,以各種形式支付給勞動者的工資報酬。
第四條工資支付主要包括:工資支付項目、工資支付水平、工資支付形式、工資支付對象、工資支付時間以及特殊情況下的工資支付。
第五條工資應當以法定貨幣支付。不得以實物及有價證券替代貨幣支付。
第六條用人單位應將工資支付給勞動者本人。勞動者本人因故不能領取工資時,可由其親屬或委託他人代領。用人單位可委託銀行代發工資。用人單位必須書面記錄支付勞動者工資的數額、時間、領取者的姓名以及簽字,並保存兩年以上備查。用人單位在支付工資時應向勞動者提供一份其個人的工資清單。
第七條工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節假日或休息日,則應提前在最近的工作日支付。工資至少每月支付一次,實行周、日、小時工資制的可按周、日、小時支付工資。

Ⅳ 在電影院工作的工資待遇如何

在廣東區域內還行吧,有三險一金,單位給交,幾班倒,吃的也好,沒事還出差學習,不累,工資2000到3000。

Ⅵ 誰知道在上海的電影院當電影放映員的工資是多少

1500--2200元之間,偶不是上海人,偶是寧波人,寧波影院的放映人員工資就這行情,具體也要看這家影院人氣旺不旺銷源,有沒有多種經營。希望虧舉態能給答攜你參考

Ⅶ 電影放映員工資

每筆開支都意味著重要選擇:1986年一名電影放映員的工資單 (
1986年的6月,我參加了工作.剛剛18歲,在四川省雲陽縣(現為重慶市雲陽縣)電影發行放映公司工作,在宣傳股呆了兩個月,就被派駐到故陵鎮電影院,成為了一名電影放映員.那個時候叫做下鄉鍛煉.由於走的太匆忙,我的一箱行李還是同學梁銳第二天送到故陵去的.
我很清楚的記得自己的第一個月工資是56點5元.當時我的哥哥還在上大學,妹妹還在上高中.我們家三個孩子,竟然是我第一個出來謀生的.這一切因為我高中三年完全不學數理化,只喜歡文學的緣故.考不上大學,就要出來工作.
鎮政府的伙食很便宜,土豆一毛一份,炒肉或者粉蒸肉四毛一份.一天的伙食開支超不過一元.那時候的電影票價也才一毛二一張票啊.估計現在的人聽起來就象在聽上個世紀(還真的是上個世紀了)的故事.那個時候最喜歡出差,因為出差每天有5元的補助.

還是明細一下吧.
月基本工資:56.50元 副食補貼加洗理費等:8元 書報費5元 獎金:根據每個月的電影票房來分配 當時的電影院以及糧食部門等都是熱門單位,我大概每個月能拿到96元左右.

開支:
伙食:30元
其餘生活大概開支30元.
交通費用則每次都是用公差的機會回家,因此沒有消耗.

我很清楚的記得,我到電影院工作第一個月用剩餘的錢買了一套<中國古代十大悲劇><中國古代十大喜劇>選.這一套書我現在到還保留著.花了20幾元.
1987年春節,我還給上學的妹妹第一次給了壓歲錢.
從參加工作到考上電影學院,買書買雜志買磁帶,始終占據著重要的位置.
最自豪的是參加工作的第三年,1988年,父母要把黑白電視機換成彩色的,我用自己的年終獎金解決了這個問題.

二十年過去了,工資單發生了很大的變化.也不太注意每個月拿多少錢.而在二十年前,每筆開支都意味著一件重大的選擇.或者回味那樣的生活,會帶給自己對物質和精神的重新思考.

Ⅷ 在影視公司上班是不是很累,福利待遇怎麼樣

感覺應該是挺累的,尤其是負責後期技術和剪輯的人員,工晌者作量繁重又容易宴銀薯熬夜搞壞身搏返體。福利待遇應該還好吧,看職位而異,如果是導演製片投資方肯定賺得多,如果是普通的群演或者打醬油的工作人員肯定也不會太多工資的。

Ⅸ 這個水平的平面設計在北京兩年了工資能達到什麼水平從事電影宣發

從你這個作品上來看你美皮頃術功底很好,有手燃虛陸繪能力;從畫面上看字體設計的能力也不錯譽檔。
在北京,手繪能力和字體設計能力比較強的設計,剛畢業的學生起薪也能夠在8000左右,如果你有2年工作經驗的話15000是有保證的

Ⅹ 拍電影電視劇的演員的工資都是根據什麼來拿的

演員出演電視劇是按照每一集的片酬來發放的,片酬是明星們的重要經濟來源,也是衡量一個明星身價的重要指標。一個明星越出名片酬越高,一旦過氣片酬會隨之降低。反之,水漲船高。至於其中的貓膩,不為我們普通人所熟知。
一般一線演員的電視劇片酬一集在12-18萬左右,二線明星的一集片酬在8-10萬左右,三線明星的一集片酬在3-7萬,四五線配角明星一集片酬在8千到2萬左右,最少的是各大片場的臨時演員門,他們一般不是領片酬,而是按天發工資,一天100-500左右,跟一些明星的收入有著天壤之別。

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